Manager Inkoop – TalentRecruit – Almelo

  • Almelo

TalentRecruit

Als Manager Inkoop zijn je belangrijkste doelstellingen op korte en middellange termijn:

  • Het ontwikkelen en structureren van de inkoopafdeling om efficiëntie en effectiviteit te maximaliseren;
  • Het opstellen en implementeren van inkoopstrategieën die aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen;
  • Het stroomlijnen van het leveranciersmanagement door processen te optimaliseren en standaarden te definiëren.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

  • Het aansturen van de afdeling bestaande uit 4 collega’s;
  • Het onderhandelen en afsluiten van raamcontracten met leveranciers om gunstige voorwaarden en lange termijn samenwerkingen te waarborgen;
  • Het beheren en onderhouden van relaties met strategische leveranciers om een betrouwbare supply chain te garanderen;
  • Het monitoren en evalueren van de prestaties van leveranciers aan de hand van KPI’s en andere meetbare criteria;
  • Het analyseren van markttrends en het identificeren van nieuwe leveranciers en kansen om kosten te besparen en de kwaliteit te verbeteren;
  • Het coördineren van inkoopactiviteiten met andere afdelingen om de inkoopbehoeften en de leveringsvereisten van het bedrijf te ondersteunen;
  • Het beheren van het inkoopbudget en zorgen voor naleving van de vastgestelde financiële richtlijnen;
  • Het ontwikkelen van een team van inkoopprofessionals door training, coaching en mentoring te bieden;
  • Het opstellen van rapportages en het presenteren van inkoopprestaties en -voortgang aan het senior management.

Opleiding:

  • Min. HBO/ WO werk- en denkniveau.

Ervaring:

  • Min. 10 jaar ervaring in de inkoop, waarvan minimaal 3 jaar in een leidinggevende rol.

Branche ervaring:

  • Ervaring binnen een technische organisatie is noodzakelijk

Overige kennis/ ervaring:

  • Minimaal technische affiniteit.

Talenkennis:

  • Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Een bruto maandsalaris afhankelijk van kennis en ervaring van +/- € 5.500 – € 7.500.
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een winstdelingsregeling, pensioensopbouw en 40 vrije dagen die we graag toelichten in een persoonlijk gesprek.

Dienstverband:

  • Het betreft een structurele functie, waarbij je direct in dienst treedt bij de opdrachtgever.
  • Het gaat om een fulltime functie (vanaf 32 uur bespreekbaar).

Lees hier meer